工作職責：
1、協(xié)助事業(yè)部進行人才管理、人才梯隊建設、文化活動及政策落地；
2、協(xié)助部門HR進行員工關系管理，包括員工關懷與面談，配合領導處理部門內(nèi)部日常事務工作；
3、協(xié)助部門HR進行人力資源架構(gòu)的梳理、人力資源制度推進及相關制度的監(jiān)督運行；
4、完成上級領導交辦的其他人力資源工作。

職位要求：
1、本科及以上學歷，行政管理，工商管理、人力資源管理等相關專業(yè)；
2、2-3年人力資源相關工作，思維能力強，應變能力好，辦事效率高，
3、具有較高的責任心和團隊合作精神；
4、有營銷團隊BP經(jīng)驗或培訓經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
5、擅長視頻剪輯、攝影、H5制作者優(yōu)先錄用。

       廣東道一信息技術股份有限公司（證券代碼：830972）成立于2004年3月，2014年8月在新三板掛牌上市，是一家國內(nèi)領先的企業(yè)服務互聯(lián)網(wǎng)公司，旗下企微云平臺上線一年半已匯聚7萬多家企業(yè)，400多萬用戶，是最大的微信辦公平臺。公司總部位于廣州市，并設有全國分支機構(gòu)，戰(zhàn)略客戶包括中國移動、中國電信、中信證券、中糧集團、友邦保險、信誠保險、順豐速運、奧飛動漫、紅星美凱龍、蔚來汽車、吉野家、海南航空、東方園林和越秀集團等各行業(yè)龍頭企業(yè)。

      2017年7月至2017年12月，在岸外包服務項目執(zhí)行額495.11萬美元。

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